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パイオニアグループ行動規範は、私たちパイオニアグループで働く役員をはじめとするすべての従業員に適用します。そして、この行動規範を常に見直し、改訂が必要な場合にはパイオニア株式会社取締役会の承認を得るものとします。また、グループ各社は、この行動規範を国や地域の法制度や社会慣習などを考慮して翻訳し、すべての役員と従業員に徹底する必要があります。 翻訳の際には、行動規範の内容に説明を加えるか、項目を追加することができます。ただし、その内容は、この行動規範の各項目と矛盾したり、緩めることができません。なお、これらの措置は地域統括会社を中心として、パイオニア株式会社取締役会の承認の下に行うこととします。
パイオニアグループでは、サプライチェーンを含む取引先に対しても、パイオニアグループ行動規範を周知し、取り組みを行うように要請することとします。
パイオニアグループとして行動規範を徹底するために、ビジネス・エシックス委員会をグループ本社に設置します。また、社内通報への対応やビジネス・エシックス推進のために事務局を設置します。